Your privacy is important to us. We need your data just for the important process of services. Please allow if you accept the term of privacy comply with PDPA. อ่านเงื่อนไขการรักษาข้อมูลส่วนบุคคล
Skip to content
Menu
EGATi
  • เกี่ยวกับบริษัท
    • เกี่ยวกับบริษัท
    • โครงสร้างบริษัท EGATi
      • คณะกรรมการบริษัท
      • คณะผู้บริหารบริษัท
    • การกำกับดูแลกิจการที่ดี
      • ความรับผิดชอบต่อสังคม
      • แนวทางการพัฒนาของ EGATi
  • ธุรกิจของเรา
    • บริษัท Adaro Indonesia จำกัด
    • บริษัท น้ำเงี้ยบ 1 พาวเวอร์ จำกัด
    • โครงการโรงไฟฟ้าพลังงานแสงอาทิตย์บนทุ่นลอยน้ำ
  • ข่าวและกิจกรรม
  • ร่วมงานกับเรา
  • เอกสารเผยแพร่
    • การจัดอันดับเครดิต
    • งบการเงิน
    • รายงานประจำปี
  • วิดีโอประชาสัมพันธ์
  • การจัดซื้อจัดจ้าง
  • แจ้งข้อร้องเรียน
  • TH
    • EN

ความมุ่งมั่นและพลังขับเคลื่อน

การพัฒนาองค์กรและทรัพยากรบุคคล

    บริษัท กฟผ. อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด ตระหนักถึงคุณค่าและถือว่าบุคลากรเป็นทรัพยากรที่สำคัญที่สุดในการดำเนินธุรกิจ ด้วยเชื่อมั่นว่าความสำเร็จขององค์กรขึ้นอยู่กับบุคลากรที่มีคุณภาพ สามารถสร้างคุณค่าและเป็นแรงผลักดันสำคัญในการขับเคลื่อนธุรกิจไปสู่ความสำเร็จตามพันธกิจอย่างยั่งยืน บริษัทจึงมีนโยบายมุ่งเน้นพัฒนาระบบการบริหารทรัพยากรบุคคล เพื่อให้ได้บุคลากรที่มีคุณภาพ คุณธรรม มีความรับผิดชอบและพร้อมที่จะพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่อง บริษัทมุ่งมั่นพัฒนาเครื่องมือและระบบสารสนเทศบุคคลเพื่อสนับสนุนการบริหารทรัพยากรบุคคลให้ได้ตามเป้าหมาย   ให้ความสำคัญต่อการพัฒนาขีดความสามารถบุคลากรให้สอดรับกับค่านิยมองค์กร (Core Value) และสมรรถนะหลักของบริษัท (Core Competency) โดยกำหนดให้มีการประเมินสมรรถนะหลักบริษัท จัดทำหลักสูตรการพัฒนาตามสมรรถนะหลักของบริษัท และส่งเสริมให้บุคลากรพัฒนาตนเองตามแนวทางแผนพัฒนารายบุคคล (Individual Development Plan) รวมทั้งสนับสนุนกิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้ภายในองค์กรเพื่อให้ได้รับความรู้ที่หลากหลายมีความสามารถปฏิบัติงานอย่างมีประสิทธิภาพ

    สามารถทำงานในหลายหน้างานที่ต้องใช้การแก้ปัญหาอย่างเป็นระบบและรวดเร็วคิดวิเคราะห์ร่วมกันระหว่างเพื่อนร่วมงานหลากหลายรุ่นและประสบการณ์ส่งเสริมให้เกิดความคิดสร้างสรรค์สามารถบริหารจัดการผู้คนได้อย่างรอบด้าน ทำงานร่วมกันกับผู้อื่นได้อย่างราบรื่นมุ่งเน้นความเป็นเลิศในการผลิตนวัตกรรมใหม่ ประเมินและตัดสินใจแก้ปัญหาอย่างชาญฉลาดบริหารงานทางด้านการทำธุรกิจ การให้บริการ การต่อรองเพื่อเป้าหมายที่หวังผลได้ใช้เทคโนโลยีดิจิทัลเพื่อปรับตัวให้เท่าทันต่อสถานการณ์ที่เปลี่ยนแปลงตามยุคสมัย และให้เกิดความรวดเร็ว มีประสิทธิภาพสูง และทำให้พนักงานมีความสะดวกในการทำงานมากยิ่งขึ้น คำนึงถึงธรรมาภิบาล คุณธรรม และจริยธรรมเพื่อให้เกิดความโปร่งใสและตรวจสอบได้ รับผิดชอบต่อสังคม ให้เกิดความน่าเชื่อถือไว้ใจกับผู้มีส่วนได้เสียต่างๆ ทั้งภาครัฐ ภาคเอกชน ผู้ถือหุ้น ประชาชน สังคม ชุมชนและสิ่งแวดล้อม

แนวทางการพัฒนาบุคลากร

  • สามารถทำงานในหลายหน้างานที่ต้องใช้การแก้ปัญหาอย่างเป็นระบบและรวดเร็ว

  • คิดวิเคราะห์ร่วมกันระหว่างเพื่อนร่วมงานหลากหลายรุ่นและประสบการณ์

  • ส่งเสริมให้เกิดความคิดสร้างสรรค์

  • สามารถบริหารจัดการผู้คนได้อย่างรอบด้าน ทำงานร่วมกันกับผู้อื่นได้อย่างราบรื่น

  • มุ่งเน้นความเป็นเลิศในการผลิตนวัตกรรมใหม่ ประเมินและตัดสินใจแก้ปัญหาอย่างชาญฉลาด

  • บริหารงานทางด้านการทำธุรกิจ การให้บริการ การต่อรองเพื่อเป้าหมายที่หวังผลได้

  • ใช้เทคโนโลยีดิจิทัลเพื่อปรับตัวให้เท่าทันต่อสถานการณ์ที่เปลี่ยนแปลงตามยุคสมัย และให้เกิดความรวดเร็ว มีประสิทธิภาพสูง และทำให้พนักงานมีความสะดวกในการทำงานมากยิ่งขึ้น

  • คำนึงถึงธรรมาภิบาล คุณธรรม และจริยธรรมเพื่อให้เกิดความโปร่งใสและตรวจสอบได้

  • รับผิดชอบต่อสังคม ให้เกิดความน่าเชื่อถือไว้ใจกับผู้มีส่วนได้เสียต่างๆ ทั้งภาครัฐ ภาคเอกชน
    ผู้ถือหุ้น ประชาชน สังคม ชุมชนและสิ่งแวดล้อม

บริษัท กฟผ. อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด

53 หมู่ 2 ถ.จรัญสนิทวงศ์ อ.บางกรวย จ.นนทบุรี 11130
02-436-6909
info@egati.co.th

เว็บไซต์ที่น่าสนใจ

Bloomberg

บริษัท กฟผ. อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด
ชั้น 4 อาคาร ท.100 53 หมู่ที่ 2 ถ.จรัญสนิทวงศ์ อ.บางกรวย จ.นนทบุรี 11130
02-436-6957
ติดต่อเรา
©2025 EGATi | Powered by SuperbThemes!